L’Institut MGEN La Verrière est un établissement sanitaire et médico-social (statut ESPIC). Sa nouvelle organisation regroupe sur le même site, les Pôles de Psychiatrie (de l’adolescence à la personne âgée), de Médecine Gériatrique et Soins de Suite et de Réadaptation Gériatrique, et un EHPAD pour un total de 485 lits.  Un plateau technique propose un centre de consultations diététiques, sociales et psychologiques, des salles de rééducation physique, une salle de radiologie, des salles d’ergothérapie et de sociothérapie, un centre de documentation, une bibliothèque et un bassin de balnéothérapie et d’hydrothérapie. Un hôpital de jour et un CMP complète l’offre de soins proposés pour un volume de 45 places.   

Un restaurant d’entreprise, un Service de Formations et l’IFSI sont également présents sur le site. 

Implanté sur le territoire de santé Sud Yvelines, situé à 35km de Paris, l’établissement est accessible par le RN10 et est à proximité de la gare SNCF de la Verrière, accessible depuis Paris par la gare Montparnasse ou la Défense. Un parking est présent sur le site

Rattaché(e) à Madame SAMY-BERTHOMIER Souganya, cadre de santé de l'unité SSR Addictologie de l’établissement, vous concevez, organisez et encadrez une action socio-éducative en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, permettant au public concerné de préserver son autonomie, de construire son identité, de mobiliser ses capacités pour développer ses compétences, d'apprendre à respecter les règles de la vie collective.

Vous diagnostiquez, coordonnez et mettez en œuvre des actions socio-éducatives s'inscrivant dans la réalisation de ce projet.

Organisation du temps de travail :

• Contrat : CDI
• Temps de travail : temps plein 

Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d'éducateur spécialisé et vous bénéficiez idéalement d’une première expérience dans un établissement sanitaire ou médico-social.

Vos qualités relationnelles, votre pédagogie, votre sens de l’initiative et votre esprit d’équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter et collaborer.

Pourquoi nous rejoindre ? 

• Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d’entreprise MGEN
• Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l’ancienneté et application des mesures Segur 
• Versement d'une prime d'accueil correspondant à un mois de salaire
• Participation transport
• Mutuelle et prévoyance Groupe
• Accord d’intéressement avec abondement et Plan d’Epargne Entreprise
• Compte Epargne Temps
• Mobilité au sein du groupe possible et accompagnée
• Accès aux œuvres sociales de la MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...)
• Restaurant d’entreprise
• Aides au logement via le dispositif Action logement
• Accès gratuit à un réseau de Psychologues // Assistants sociaux
• Engagements forts sur la formation professionnelle pour accompagner les collaborateurs sur le développement des compétences

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.