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Responsable d'Equipe Commerciale H/F


Détail de l'offre

Groupe MGEN

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Connaissez-vous le groupe MGEN ?

• Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance

• Un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées

• 10 000 salariés et 250 métiers diversifiés (assurance, soins, fonctions support, IT…)

• Une implantation nationale forte avec plus de 200 sites dont 60 services de soins et d'accompagnement mutualistes

• Membre fondateur du Groupe VYV (50 000 collaborateurs), premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire, mobilisé au service du Mieux-vivre.

  

Référence

2022-1732  

Date de début de diffusion

22/03/2023

Informations sur le poste

Intitulé de l'offre

Responsable d'Equipe Commerciale H/F

Filière MGEN + Métier ou Fonction

Développement mutualiste - Responsable d'Equipe Réseau

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentation du Site ou de la Direction

Pour notre réseau de distribution, nous recrutons un(e)  Responsable d’équipe commerciale H/F en CDI rattaché à l'agence des Vosges (Espace Régional Grand Est), au sein d’une équipe à taille humaine.


Ce poste est basé à EPINAL (88) à proximité des transports en commun (ligne de bus).

Missions confiées

Rattaché(e) au Directeur d’agence, votre rôle est de manager une équipe de 5 conseillers dans un environnement commercial et garantissant la qualité de service.

A ce titre, vos principales missions seront :

L'animation de l'équipe :
- Animer l'équipe, fédérer autour des objectifs et des valeurs MGEN,
- Organiser des challenges commerciaux et veiller à l'ambiance de travail

Le développement des compétences :
- Accompagner chaque collaborateur, réaliser les entretiens individuels
- Analyser les pratiques, déterminer les points de progrès et proposer un plan de développement

Le pilotage de l'activité :
- Optimiser l’organisation de l'activité pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés
- Suivre les résultats, analyser les écarts et proposer des plans d'actions ad hoc

Profil recherché

Votre expérience vous a permis de développer les compétences / aptitudes suivantes :


- Votre connaissance des techniques de coaching afin de permettre le développement et l’épanouissement des collaborateurs
- Votre capacité d’analyse sera indispensable pour prioriser les actions en vue d’atteindre les objectifs et la qualité de service attendue
- Votre capacité à déléguer pour encourager la responsabilité des membres de l’équipe et la prise d’initiative
- Votre leadership et capacité à fédérer vous permettra de mobiliser les collaborateurs dans un environnement en évolution constante
- Votre capacité à prendre des décisions sera nécessaire pour arbitrer les demandes et veiller au respect du cadre


Une connaissance du secteur Banque/assurance/mutuelle peut être un atout.

Informations complémentaires :

Le poste est à pourvoir dès que possible

Rémunération : entre 32 et 42K€ selon profil + Prime tension de 900 €B/an
Statut : Cadre forfait jours
Avantages : chèques déjeuner, prestations du CE, couverture santé et prévoyance, Intéressement

Qu’est-ce que vous apprécierez chez nous ?

- Bénéficier d’un parcours de formation personnalisé pour vous familiariser avec nos offres
- Participer à une journée d’intégration pour mieux connaitre le groupe MGEN
- Bénéficier d’un management de proximité, basé sur le développement de l’autonomie et l’encouragement de la prise d’initiative.
- Profiter des possibilités d’évolution au sein du groupe.

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Informations complémentaires

Niveau d'expérience

Minimum 5 ans

Localisation

Localisation du poste

Grand Est, Vosges

Ville

16 allée des blanches croix, 88000 EPINAL