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Connaissez-vous MGEN ?
• Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance
• Un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées
• 10 000 salariés et 250 métiers diversifiés (assurance, soins, fonctions support, IT…)
• Une implantation nationale forte avec plus de 200 sites dont 60 services de soins et d'accompagnement mutualistes
• Membre fondateur du Groupe VYV (50 000 collaborateurs), premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire, mobilisé au service du Mieux-vivre.
Référence
2024-3722
Date de début de diffusion
23/09/2024
La Direction de l'Immobilier composée de 15 collaborateurs recherche un/une Responsable de projet Immobilier F/H au sein du pôle Patrimoine dont la vocation est d’optimiser et de valoriser le patrimoine immobilier d’exploitation, le patrimoine immobilier de rapport (livre II du code de la mutualité), et le patrimoine immobilier de santé (Livre III du code de la mutualité).
Pilotage du schéma directeur immobilier /collaboration en lien avec les Asset Sénior de la valorisation et la cession du patrimoine.
- Collaborer à la recherche des locaux dans le cadre du schéma directeur d’optimisation des surfaces d’exploitation (agences /sites tertiaires/ sites Sanitaires et sociaux
- Elaborer des hypothèses budgétaires et procéder au suivi des Budgets Prévisionnels
- Créer, suivre, les tableaux de bord/ reporting
- Agir en Maitre d’ouvrage sur l’ensemble du parc
- Être force de proposition pour valoriser les actifs devenus obsolètes, en liaison avec l’ensemble des équipes concernées et les intervenants extérieurs (Notaires, Commercialisateurs, Architectes, Experts, etc)
- Préparer et collaborer à l’établissement des dossiers
- Une expérience minimale de 5 ans dans le monde de l’immobilier (syndic/service de gestion/Maitrise ouvrage)
- Vous avez de bonnes connaissances du monde de l’immobilier / techniques du bâtiment, vous connaissez les différents types de baux et êtes à l’aise dans les rapports commerciaux
- ·Vous êtes capable de travailler en équipe et de façon indépendante tout en priorisant les projets pour garantir des livrables en temps opportun et rendre compte à votre hiérarchie
- Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel d’un esprit de synthèse et maîtrisez les outils bureautiques.
Rémunération et avantages :
- Restaurant d’entreprise
- Carte ticket-restaurant d’une valeur de 10 euros (prise en charge à hauteur de 60% par l’employeur)
- CSE (1300 € de dotation)
- Chèque vacances
- Salle de sport
- Conciergerie
- Télétravail
- Accès au parking souterrain & parking vélo sécurisé
- Remboursement des frais de transports 2024 à hauteur de 75%
Des déplacements sont à prévoir sur le territoire national (environ 1 fois par mois)
N’hésitez pas à envoyer votre candidature !