Connaissez-vous le groupe MGEN ?

 ·Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance

· Un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées

· 10 000 salariés et 250 métiers diversifiés (assurance, soins, fonctions support, IT…)

·   Une implantation nationale forte avec plus de 200 sites dont 60 services de soins et d'accompagnement mutualistes

·   Membre fondateur du Groupe VYV (50 000 collaborateurs), premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire, mobilisé au service du Mieux-vivre.

Présentation du Site

Les établissements médico-sociaux du Royans, situé dans la DROME (26), sont facilement accessibles (15 min du péage d’autoroute, 20 min gare TGV, à 40 min de Grenoble et de Valence), ils sont situés au cœur d’un environnement verdoyant, au pied du Vercors.

Le public accueilli, personnes polyhandicapées, personnes atteintes de troubles psychiques et/ou de déficiences mentales légères à profondes, est accompagné dans nos différentes structures (MAS – FAM-FV-FH-ESAT). 

Sous l'autorité directe du cadre éducatif, l'éducateur spécialisé :

• est présent sur la structure d'accueil


• contribue à l'animation du projet socio-éducatif


• garantit la mise en œuvre des différentes étapes du projet personnalisé


• assure une coordination fonctionnelle sans lien hiérarchique dans un rôle d'interface entre le cadre éducatif et l'équipe éducative


• participe au bon fonctionnement de la structure

Vous êtes titulaire du Diplôme d’Educateur Spécialisé et vous bénéficiez idéalement d’une première expérience.

Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d’équipe seront appréciées de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et collaborer.

Connaissance du public polyhandicapé appréciée,

Capacités relationnelles, d'observations, d'adaptations et dynamisme,

Capacité et intérêt à travailler en équipe éducative et en pluridisciplinarité

Bonnes connaissances de l'informatique (Word, Excel, Outlook, Internet…)

Permis B

Pourquoi nous rejoindre ? 

• Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d’entreprise MGEN


• Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l’ancienneté et application des mesures Ségur 


• Participation transport de 100 € par semestre ou forfait mobilité durable vélo de 400 € par an


• Mutuelle Groupe (avec prise en charge de 65% par l’employeur - formule de base) et prévoyance


• Accord d’intéressement avec abondement et un Plan d’Epargne Entreprise


• Chèques vacances avec prise en charge de l’employeur à 50 %


• Accès aux œuvres sociales de la MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...)


• Restaurant d’entreprise 


• Accès Gratuit à un réseau de Psychologues // Assistants sociaux


• Engagements forts sur la formation professionnelle pour accompagner les collaborateurs sur le développement des compétences

 Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

MGEN entretient une politique rigoureuse en matière de protection des données et de sécurité de l’information. En tant que futur collaborateur vous serez partie prenante de la bonne application de cette politique.