L’établissement de Santé Mentale de Rueil-Malmaison et Neuilly-sur-Seine est un ESPIC rattaché à MGEN – Groupe VYV3. Il propose une offre de soins sectorisée en psychiatrie générale répondant au maillage territorial.

Il est composé d’un site d’hospitalisation temps plein, à Rueil-Malmaison, avec 58 lits et 3 chambres d’isolement ; deux centres ambulatoires implantés à Rueil-Malmaison et Neuilly-sur-Seine comportant chacun un CMP, un CATTP et un HDJ (respectivement 30 places et 18 places).

Les sites sont habilités à gérer les hospitalisations en soins sous contrainte et le suivi des programmes de soins.

Le temps plein comporte une unité d’accueil et de crise, deux unités de soins aigus et une unité d’hospitalisation programmée et de réhabilitation.

L’un des points forts de l’établissement est une équipe de professionnels diversifiée (cadres de santé, infirmiers, aides-soignants, ergothérapeutes, enseignants d’activité physique adaptée …).

L’établissement propose un accompagnement à visée de rétablissement en s’appuyant sur une offre de réhabilitation par la remédiation cognitive, l’éducation thérapeutique des patients et des familles, une fluidité des parcours entre l’intra et les centres ambulatoires.

L'établissement recrute un Infirmier diplômé d'Etat en Centre Ambulatoire - PASSVers (F/H) en CDI temps plein

Le dispositif PASSVers s’inscrit dans le champ d’action de la réadaptation et du rétablissement et s’adresse aux patients présentant un trouble mental grave et persistant.

Le dispositif est animé par un binôme constitué d’un professionnel soignant et d’un travailleur social. Il poursuit les objectifs suivants :

•  Améliorer le parcours de soins et de vie autour de la santé mentale
• Favoriser l’inclusion sociale et soutenir le rétablissement des personnes atteintes de troubles psychiques
• Faire évoluer les pratiques des professionnels / avoir un regard autre que celui de soignant à patient en pensant autrement l’accompagnement.

Le but de cet accompagnement est de co-construire un projet de vie avec la personne accompagnée : insertion sociale et/ou professionnelle, logement, loisirs… et de participer au développement de son autonomie.

A plus long terme, l'accompagnement PASSVers, en complément des soins proposés au CMP, limite et prévient l’impact du handicap psychique sur la vie quotidienne.

Les différents partenariats apportent une réponse complète à l’usager.

Vous intégrez le dispositif de PASSVers implanté au sein du CMP de l’établissement de santé MGEN de Rueil-Malmaison.

 Vous avez pour principales activités :

• Evaluer les besoins et les ressources de l’usager dont vous accompagnerez le projet de vie en collaboration avec le travailleur social du secteur de la mairie
• Travailler en collaboration avec les équipes pluridisciplinaire du secteur
• Accompagner l’usager dans la réalisation de son projet de vie en tenant compte de l’état psychique de l’usager repérer les freins
• Participer à préserver l’état de santé et l’autonomie de l’usager en lui rendant de l’espoir et du pouvoir d’agir
• Développer la connaissance du réseau en lien avec l’insertion professionnelle le domaine socio-culturel afin d’ offrir une offre de réinsertion diverse et variée
• Connaitre l’offre de soin de réhabilitation psychosociale afin de pouvoir orienter l’usager en cas de difficultés
• Participer à la traçabilité des données pour répondre aux évaluations du projet de recherche de PASSVers

Vous participez à la mise en œuvre de la démarche qualité, du projet d'établissement et de l'évaluation des pratiques.

Vous travaillerez en collaboration avec les équipes du centre ambulatoire dans le cadre de la coordination du parcours de soin du patient.

Les soins sont réalisés dans le respect de la personne, du devoir de réserve, du secret professionnel et des règles éthiques.

Organisation du temps de travail :

• Contrat : CDI
• Temps de travail : Temps plein en 7h24 (9h - 17h) du lundi au vendredi

Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier et vous bénéficiez idéalement d’une première expérience dans un établissement de santé mentale en soin ambulatoire.

Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d’équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et collaborer.

Pourquoi nous rejoindre ? 

• Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d’entreprise MGEN
• Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l’ancienneté et application des mesures Segur
• Participation transport
• Mutuelle et prévoyance Groupe
• Accord d’intéressement avec abondement et Plan d’Epargne Entreprise
• Compte Epargne Temps
• Mobilité au sein du groupe possible et accompagnée
• Accès aux œuvres sociales de la MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...)
• Restaurant d’entreprise
• Aides au logement via le dispositif Action logement
• Possibilité de logement sur site à loyer très modéré
• Accès gratuit à un réseau de Psychologues // Assistants sociaux
• Engagements forts sur la formation professionnelle pour accompagner les collaborateurs sur le développement des compétences

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Le groupe MGEN entretient une politique rigoureuse en matière de protection des données et de sécurité de l’information. En tant que futur collaborateur, vous serez partie prenante de la bonne application de cette politique.